Требуется: Заместитель директора по учебной работе
Вакансия открыта
350000 ₸
в месяц
Информация о вакансии
📢 Требуется Заместитель директора (начальника) учебной части — Астана, район Есиль
💰 Зарплата: 350 000 - ₸
✅ Тип занятости: постоянная
🕒 График работы: полный рабочий день
✅ Опыт работы: 5 лет
✅ Формат работы: нормальные
✨ Обязанности:
- Квалификационные требования: высшее и (или) послевузовское и (или) техническое и профессиональное педагогическое образование по направлению «Педагогика и методика начального обучения» или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, стаж педагогической работы не менее 3 лет; и (или) наличие квалификационной категории «руководитель организации образования третьего квалификационного уровня» или «руководитель организации образования второго квалификационного уровня» или «руководитель организации образования первого квалификационного уровня» либо «педагог-эксперт», «педагог-исследователь», «педагог-мастер».
- Для заместителя руководителя (директора) специальной школы, школы-интерната, специального школы-колледжа, специального комплекса «детский сад-школа»: высшее и (или) послевузовское педагогическое образование по направлению «Специальная педагогика» («Дефектология») или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, стаж педагогической работы не менее 5 лет, в том числе за последние 2 года педагогического стажа; и (или) наличие первой или высшей квалификационной категории педагога, квалификационной категории «педагог-эксперт» или «педагог-исследователь» или «педагог-мастер».
- мұғалімдердің жүктемелерін бөлі табелін жасау;
- Руководство деятельностью организаций образования;
- Навык профессионально-педагогического диалога;
- Планирование и организация учебно-воспитательного процесса;
- Устные коммуникативные навыки;
- Поиск и анализ информации;
- Работа в MS Office;
- Работа в условиях неопределенности;
- Инициативность;
🎯 Требования:
- высшее и (или) послевузовское и (или) техническое и профессиональное педагогическое образование по направлению «Педагогика и методика начального обучения» или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, стаж педагогической работы не менее 3 лет; и (или) наличие квалификационной категории «руководитель организации образования третьего квалификационного уровня» или «руководитель организации образования второго квалификационного уровня» или «руководитель организации образования первого квалификационного уровня» либо «педагог-эксперт», «педагог-исследователь», «педагог-мастер».
- Для заместителя руководителя (директора) специальной школы, школы-интерната, специального школы-колледжа, специального комплекса «детский сад-школа»: высшее и (или) послевузовское педагогическое образование по направлению «Специальная педагогика» («Дефектология») или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, стаж педагогической работы не менее 5 лет, в том числе за последние 2 года педагогического стажа; и (или) наличие первой или высшей квалификационной категории педагога, квалификационной категории «педагог-эксперт» или «педагог-исследователь» или «педагог-мастер».
- Навык профессионально-педагогического диалога;
- Планирование и организация учебно-воспитательного процесса;
- Устные коммуникативные навыки;
- Поиск и анализ информации;
- Работа в MS Office;
- Работа в условиях неопределенности;
- Инициативность;
💼 Условия:
- Стажировка: Не предполагается
Войдите, чтобы увидеть контакты работодателя
Телефон и WhatsApp доступны зарегистрированным пользователям
Войти
Регистрация