Вакансии в Казахстане -Вакансии -Заместитель директора -Заместитель директора по воспитательной работе

Требуется: Заместитель директора по воспитательной работе

Вакансия открыта
150000 ₸ в месяц

📢 Требуется Заместитель директора по воспитательной работе — Алматинская область, Талгарский район

💰 Зарплата: 150000 - ₸

✅ Тип занятости: постоянная

🕒 График работы: полный рабочий день

✅ Опыт работы: 1 год

✅ Формат работы: нормальные

✨ Обязанности:

  • Организация и координация воспитательной деятельности;
  • Создание условий для личностного развития обучающихся;
  • Формирование воспитательной среды образовательной организации.
  • Планировать, организовывать и контролировать воспитательную работу в школе.
  • Разрабатывать и реализовывать программы воспитания и социализации обучающихся.
  • Координировать деятельность классных руководителей и педагогов, задействованных в воспитательной работе.
  • Организовывать и контролировать проведение общешкольных воспитательных мероприятий.
  • Осуществлять взаимодействие с родителями (законными представителями) обучающихся.
  • Организовывать профилактическую работу с обучающимися, состоящими на внутришкольном учёте.
  • Контролировать соблюдение обучающимися правил внутреннего распорядка.
  • Вести и контролировать документацию по воспитательной работе.
  • Участвовать в работе педагогических советов, совещаний, методических объединений.
  • Анализировать результаты воспитательной деятельности и представлять директору предложения по её совершенствованию.

🎯 Требования:

  • Высшее образование.
  • Опыт работы 1 год.
  • Знание ИКТ.
  • Знание внутришкольного контроля, НОБД, Кунделик.кз.
  • Навыки составления расписания.
  • Проведение воспитательных мероприятий;
  • Руководство деятельностью организаций образования;
  • Навык профессионально-педагогического диалога;
  • Организация и проведение семинаров;
  • Адаптивность;
  • Аккуратность;
  • Логическое рассуждение;
  • Логическое мышление;

💼 Условия:

  • Нормальные условия труда.
  • Стажировка не предполагается.
  • Работа в дружном коллективе.
  • Возможности для профессионального развития.
  • Обеспечение необходимыми методическими материалами.
  • Участие в профессиональных конкурсах и конференциях.